Processus de recrutement
LOGTEAM ERP est une entreprise à dimension humaine. Notre réussite est fortement liée à la qualité de nos équipes, et de leur professionnalisme dépend la réussite des projets et la satisfaction de nos clients.
Nous vous proposons avant tout une relation professionnelle bâtie sur une relation humaine. L’ensemble des équipes commerciales et leurs managers, vous sont accessibles au quotidien, et vous conseillent sur vos projets de carrière.
Votre personnalité mise à l'honneur, parce que nos métiers de Conseil sont avant tout des métiers d'écoute et de compréhension, nous accordons autant d'importance au savoir être, aux qualités relationnelles et aux capacités d'analyse de ceux qui nous rejoignent, qu'aux diplômes et compétences techniques stricto sensus.
Lors de la première phase de recrutement, une chargée de ressources humaines, définit avec vous la cartographie de vos objectifs professionnels, à court et moyen terme.
Un bilan de compétence nous permet d’envisager également votre adéquation avec les exigences de nos projets, à la fois en terme d’expertises techniques, mais également concernant les aspects mobilité géographique et fonctionnelles.
Lors de la seconde phase de recrutement, un ou deux opérationnels, et le management échangent avec vous de manière plus précise sur les projets qui vous seront confiés.
L'entretien RH et le premier entretien opérationnel ont lieu généralement le même jour, afin d'optimiser vos déplacements et également d'être plus réactif concernant la décision.
Votre intégration, se fait après concertation des différents intervenants rencontrés, ils sont les garants, dans cette dernière étape, de votre épanouissement au quotidien au sein de notre entreprise.
Si nous décidons mutuellement de collaborer, vous recevrez ainsi une promesse d'embauche, suivie d'un contrat de travail.
Exprimez votre personnalité au sein d'une entreprise dynamique, attentive à votre évolution et au développement de vos compétences.
Notre stratégie de croissance organique maitrisée est un fondement de l'entreprise. Pour recruter et fidéliser nos collaborateurs, nous avons mis en place un dispositif social complet de qualité permettant au plus grand nombre de bénéficier des fruits de notre développement.
Pour découvrir nos opportunités, nous vous invitons à consulter nos offres d'emploi actualisées par domaines.
